Excelente estilo relacional

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Los orgullosos se jactan de lo que no tienen y presumen cada vez que pueden. Pero al final son rechazados precisamente porque piensan sólo en sí mismos.

Ante una baja autoestima, algunas personas tienden a atribuirse falsas virtudes personales, hacer alarde de presuntos valores y llamar la atención cada vez que tienen la oportunidad. Se trata de personas que han desarrollado un magnífico estilo relacional. . En realidad, sin embargo, sólo subrayan sus deficiencias.

¿El resultado? Son rechazados porque se vuelven aduladores y no dejan lugar a los demás. En las próximas líneas analizaremos el soberbio estilo relacional.

El soberbio estilo relacional: una fauna de arrogantes

La devaluación o baja autoestima es uno de los grandes males de la humanidad . Gozar de una buena autoestima significa valorarse, quererse, ponerse en primer lugar y evitar el egoísmo y el egoísmo. Pero también comprenda sus límites y capacidades.

En otras palabras se trata de saber qué eres capaz de hacer y qué no, conocer tus fortalezas, debilidades y recursos. En definitiva, reconocerte plena y sinceramente.

Bueno, atribuirse el valor correcto a uno mismo es un proceso que involucra la mente y el emociones . Es un camino de reflexión que explora tanto las virtudes como los defectos.

Por tanto, debemos evaluarnos a nosotros mismos, reflexionar sobre los valores personales, sentirnos importantes para nosotros mismos y para los demás. Es importante hacer esto porque nos permite ofrecer lo mejor de nosotros .

La evaluación genuina es lo más alejado de los hábitos de la pomposa fauna. Este grupo está formado por fanfarrones orgullosos, arrogantes, falsos, modestos, egoístas, fanfarrones... individuos que ellos buscan continuamente reconocimiento defenderse de la profunda inseguridad vivida.

Estas personas implementan formas de interacción que generan diferentes reacciones en diversos contextos. Mecanismos que engloban discapacidades personales para los que se podría aplicar la siguiente ecuación: Dime de qué te enorgulleces y te diré quién eres.

Se consideran buenos en todo pero esto no es sinónimo de autoestima. Son egoístas o se idolatran a sí mismos. Evidentemente este comportamiento se adapta bien a la pedantería y la arrogancia aunque también puede caer dentro del comportamiento delirante.

Individuos dominantes que manipulan los diálogos dándose un falso prestigio y son decididamente egocéntricos. No es casualidad que sus conversaciones -que son monólogos- estén llenas de: porque yo... yo una vez... sabes que yo... frases pronunciadas interrumpiendo al interlocutor.

Estos sujetos se muestran omnipotentes pero nunca lo son en sus acciones, no poseen las habilidades de las que se jactan. Dicen saber hacer de todo pero se equivocan en el momento de la acción.

Los diferentes representantes del soberbio estilo relacional

Magnífico y arrogante

El orgullo lleva al ser humano a sobreestimarse y a sentirse omnipotente la voz del pueblo aquellos que considera sus valores personales. Se muestra con una actitud denigrante hacia los demás.

Las personas arrogantes creen saberlo todo y adoptan una posición asimétrica colocándose por encima de los demás con la barbilla ligeramente levantada lo que les obliga a mirar hacia abajo. Hablan como si estuvieran discutiendo una tesis de posgrado.

Fanfarrones y exhibicionistas

El fanfarrón es el que acapara la atención. en reuniones sociales hablando de diferentes temas. Tiene la capacidad de leer superficialmente los artículos más curiosos de revistas populares o de memorizar algunas nociones aprendidas de Canal de descubrimiento .

Habla seductoramente sin dar espacio a los demás y a veces incluso resulta ridículo cuando intenta impartir conocimientos técnicos a un ingeniero, explica mecanismos inconscientes al psicólogo, da conferencias sobre física cuántica al físico sobre mecanismos de clonación, al biólogo sobre política internacional, biología marina e incluso proporciona análisis de noticias de actualidad.

Sin embargo, esta actitud no es un indicador de sabiduría, es sólo una forma de impresionar durante las veladas sociales. Un ejemplo de soberbio estilo relacional que podría atemperar con buenas dosis de humildad . Entonces tal vez la persona realmente podría despertar admiración.

Orgulloso

La palabra orgullo a menudo se utiliza incorrectamente como sinónimo de altivo. ¡Es un tipo orgulloso! ¡Estás demasiado orgulloso de quién crees que eres!. Pero nada podría estar más mal.

Estar orgulloso es lo mejor que le puede pasar a un individuo . Es sinónimo de una evaluación excelente y productiva. No implica superioridad, no es una medida para denigrar a los demás sino que es la estimación que el individuo hace de su propio valor.

Sobrevalorado

Sobreestimarse significa atribuirse un valor mayor. Como tal, es una posición defensiva para disfrazar la propia inseguridad .

Un ejemplo de esto es la persona que no encuentra trabajo porque quiere un puesto como directivo o gerente a pesar de no tener experiencia en ese rol. Está convencida de que cumple con los requisitos para ocupar el puesto y piensa que un puesto inferior es denigrante y no está a la altura de su nivel.

Si aceptara un puesto inferior tendría que lidiar con la ineptitud que no quiere admitir. Por eso prefiere no trabajar antes que aceptar la devaluación. . Acabará justificándose citando problemas de la política social y económica del país.

Ciudadano

Los humildes, en cambio, no se jactan ni hacen alarde de sus habilidades o capacidades. Reconocen que los tienen pero eso no significa que hablen de ellos todo el tiempo.

Son personas que sorprenden por sus habilidades, a menudo inesperadas. Son un poco como la caja de Pandora de la que emergen recurso tras recurso, a menudo en contraste con el perfil bajo adoptado. Bien Los humildes son muy diferentes a los individuos que actúan con falsa modestia. .

falsificaciones modestas

Las personas falsamente modestas adoptan intencionadamente un perfil humilde y hacen que el interlocutor parezca vanidoso destacando en la otra persona las características que intentan ocultar sobre sí mismas.

Esta categoría tiene una manera muy particular de alardear. No son fanfarrones ni arrogantes egotamente modesto : muestran un lado débil para que la otra persona piense que tiene cualidades que no puede esperar para mostrar.

Otras consideraciones sobre el magnífico estilo relacional

Todas las categorías mencionadas parecen casi perfectas, pero Esperan en secreto encontrar el reconocimiento de los demás y no aceptan tener defectos ni cometer errores. . Al mismo tiempo, no ayudan a otros a obtener reconocimiento.

Como en cualquier mecanismo defensivo de omnipotencia, en los orgullosos se superponen sentimientos personales de impotencia e inseguridad que no emergen a la superficie.

Los orgullosos se sitúan por encima de los demás y los desprecian. Por tanto, a los interlocutores les resulta difícil llegar al corazón de estos semidioses.

Casi siempre se relacionan con los demás a través del ámbito intelectual o racional. Pueden monopolizar una conversación con largos monólogos. para obtener elogios y muestras de estima.

Estas pequeñas formas de ostentación son fáciles de aprender: escuchan los discursos de expertos, aprenden algunas nociones de los programas culturales de televisión y las desarrollan hábilmente a través del arte de la oratoria.

Estos seres perfectos son a menudo negacionistas. . La omnipotencia es generalmente una estrategia defensiva aliada a la negación. Es necesario negar aquellos aspectos que revelan impotencia e inseguridad y ensamblar mágicamente un carácter omnipotente y seguro de sí mismo.

Por supuesto que no es un mecanismo, es consciente y no es un acto premeditado. Se consolida con el tiempo, ocultando cada vez más esos sentimientos oscuros que muestran las debilidades de uno.

Conclusiones

Tarde o temprano estos mecanismos llevan a la persona a ser rechazada . Al principio puede ser conversador y destacar sobre todo cuando se trata de temas específicos.

Pero en la medida en que esta actitud se repite en todos los ámbitos y en todas las ocasiones suscita antipatía y rechazo. Es una ecuación directamente proporcional: Cuanto más intentan estas personas hacerse notar, más terminan siendo marginadas. y despreciado.

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